{"id":"wos-2019-nowa-era-probna-rozszerzona/zad/6","paper_id":"wos-2019-nowa-era-probna-rozszerzona","number":"6","points":2,"ptype":"open","subject":"wos","category":"probna","year":2019,"month":null,"level":"rozszerzona","text":"Zadanie 6. (0-2)\nRysunek satyryczny\nŹródło: Polak w urzędzie. Komunikat z badań, CBOS, Warszawa 2017, http://www.cbos.pl/\nSPISKOM.POL/2017/K_173_17.PDF [dostęp: 17.10.2018].\n7 z 33\nPróbny egzamin maturalny z Nową Erą\nWiedza o społeczeństwie - poziom rozszerzony\nWypełnia\nsprawdzający\nNr zadania\n6.1\n6.2\nMaks. liczba pkt\n1\n1\nUzyskana liczba pkt\n6.1. Rozstrzygnij, czy ocena respondentów dotycząca jakości obsługi w urzędach jest odzwierciedlona\nna rysunku satyrycznym. Odpowiedź uzasadnij, odwołując się do rysunku i danych z tabeli.\nRozstrzygnięcie -\nUzasadnienie -\n6.2. Określ, w których urzędach pracownicy byli - w opinii respondentów - najbardziej kompetentni,\na równocześnie skłonni do korupcji. Odpowiedź uzasadnij, odwołując się do danych w tabeli.\n8 z 33\nTekst 2. Przepisy prawne z Ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 r. o Państwowej Straży Pożarnej\nArt. 19 a.\n1. Koszty związane z funkcjonowaniem Państwowej Straży Pożarnej są pokrywane z budżetu państwa.\n2. Koszty funkcjonowania Państwowej Straży Pożarnej na obszarze powiatu są pokrywane z dotacji\ncelowej budżetu państwa.\nŹródło: Dz.U. z 1991 r. Nr 88, poz. 400.\nPlakat informacyjny","answer":null,"answer_text":"Zadanie 6. (0-2)\nWymagania ogólne\nWymagania szczegółowe\nI. Wykorzystanie\ni tworzenie informacji.\nII. Rozpoznawanie\ni rozwiązywanie\nproblemów.\n13. Opinia publiczna. Zdający:\n3) odczytuje i interpretuje tabele i wykresy prezentujące wyniki\nbadania opinii publicznej;\n4) przeprowadza w najbliższym otoczeniu minisondaż opinii\npublicznej na wskazany temat, interpretuje jego wyniki.\n22. Współczesna demokracja w Polsce i na świecie - problemy\ni zagrożenia. Zdający:\n3) omawia na przykładach patologie życia publicznego (np. korupcja,\nnepotyzm, klientelizm) i wyjaśnia, dlaczego wpływają one\ndestrukcyjnie na życie publiczne.\n6.1.\nPoprawne rozstrzygnięcie\nNie jest adekwatna.\nPrzykładowe uzasadnienie\nRysunek satyryczny jest krytyczny wobec pracowników urzędu; podkreśla butę, arogancję,\nwywyższanie się pracowników administracji; alienację władzy [My! Urząd]. Tymczasem badania\nCBOS wskazują, że respondenci pozytywnie oceniają pracę urzędników, niezależnie od ich miejsca\nzatrudnienia. Respondenci doceniają kompetencje i zaangażowanie urzędników, zwłaszcza tych\nzatrudnionych w urzędach pracy (aż 97% opinii pozytywnych; najwyżej oceniono pracę urzędników\ngminy - 87%). Niewielki odsetek badanych wskazywał, że urzędnicy byli nieżyczliwi i nieuprzejmi\n(najwyższy odsetek to 13% - urząd skarbowy).\nSchemat punktowania\n1 p. - poprawne rozstrzygnięcie i uzasadnienie z odwołaniem do rysunku i danych z tabeli.\n0 p. - odpowiedź niepełna, niepoprawna albo brak odpowiedzi.\n5 z 24\nPróbny egzamin maturalny z Nową Erą\nWiedza o społeczeństwie - poziom rozszerzony\n6.2.\nPoprawna odpowiedź\nOcena taka dotyczyła pracowników urzędów pracy. Za kompetentnych uznało ich 97% respondentów,\nprzy czym 9% z nich odpowiedziało, że wskazani urzędnicy sugerowali, że załatwią lub przyspieszą\nsprawę za prezent lub łapówkę.\nSchemat punktowania\n1 p. - poprawna odpowiedź z odwołaniem do danych z tabeli.\n0 p. - odpowiedź niepełna, niepoprawna albo brak odpowiedzi.","solution":null,"image":"img/wos-2019-nowa-era-probna-rozszerzona/zad-6.webp","solution_image":null,"topics":null,"page_from":6,"source":"ocr","answer_source":null,"answer_text_source":"ocr","solution_source":null,"text_source":"ocr","source_label":"WOS · Matura próbna · 2019 (rozszerzona)","subject_label":"WOS","category_label":"Matura próbna","text_html":"<p>Zadanie 6. (0-2)<br>Rysunek satyryczny<br>Źródło: Polak w urzędzie. Komunikat z badań, CBOS, Warszawa 2017, http://www.cbos.pl/<br>SPISKOM.POL/2017/K_173_17.PDF [dostęp: 17.10.2018].<br>7 z 33<br>Próbny egzamin maturalny z Nową Erą<br>Wiedza o społeczeństwie - poziom rozszerzony<br>Wypełnia<br>sprawdzający<br>Nr zadania<br>6.1<br>6.2<br>Maks. liczba pkt<br>1<br>1<br>Uzyskana liczba pkt<br>6.1. Rozstrzygnij, czy ocena respondentów dotycząca jakości obsługi w urzędach jest odzwierciedlona<br>na rysunku satyrycznym. Odpowiedź uzasadnij, odwołując się do rysunku i danych z tabeli.<br>Rozstrzygnięcie -<br>Uzasadnienie -<br>6.2. Określ, w których urzędach pracownicy byli - w opinii respondentów - najbardziej kompetentni,<br>a równocześnie skłonni do korupcji. Odpowiedź uzasadnij, odwołując się do danych w tabeli.<br>8 z 33<br>Tekst 2. Przepisy prawne z Ustawy z dnia 24 sierpnia 1991 r. o Państwowej Straży Pożarnej<br>Art. 19 a.</p>\n<ol><li>Koszty związane z funkcjonowaniem Państwowej Straży Pożarnej są pokrywane z budżetu państwa.</li><li>Koszty funkcjonowania Państwowej Straży Pożarnej na obszarze powiatu są pokrywane z dotacji</li></ol>\n<p>celowej budżetu państwa.<br>Źródło: Dz.U. z 1991 r. Nr 88, poz. 400.<br>Plakat informacyjny</p>","answer_text_html":"<p>Zadanie 6. (0-2)<br>Wymagania ogólne<br>Wymagania szczegółowe<br>I. Wykorzystanie<br>i tworzenie informacji.<br>II. Rozpoznawanie<br>i rozwiązywanie<br>problemów.</p>\n<ol><li>Opinia publiczna. Zdający:</li><li>odczytuje i interpretuje tabele i wykresy prezentujące wyniki</li></ol>\n<p>badania opinii publicznej;</p>\n<ol><li>przeprowadza w najbliższym otoczeniu minisondaż opinii</li></ol>\n<p>publicznej na wskazany temat, interpretuje jego wyniki.</p>\n<ol><li>Współczesna demokracja w Polsce i na świecie - problemy</li></ol>\n<p>i zagrożenia. Zdający:</p>\n<ol><li>omawia na przykładach patologie życia publicznego (np. korupcja,</li></ol>\n<p>nepotyzm, klientelizm) i wyjaśnia, dlaczego wpływają one<br>destrukcyjnie na życie publiczne.<br>6.1.<br>Poprawne rozstrzygnięcie<br>Nie jest adekwatna.<br>Przykładowe uzasadnienie<br>Rysunek satyryczny jest krytyczny wobec pracowników urzędu; podkreśla butę, arogancję,<br>wywyższanie się pracowników administracji; alienację władzy [My! Urząd]. Tymczasem badania<br>CBOS wskazują, że respondenci pozytywnie oceniają pracę urzędników, niezależnie od ich miejsca<br>zatrudnienia. Respondenci doceniają kompetencje i zaangażowanie urzędników, zwłaszcza tych<br>zatrudnionych w urzędach pracy (aż 97% opinii pozytywnych; najwyżej oceniono pracę urzędników<br>gminy - 87%). Niewielki odsetek badanych wskazywał, że urzędnicy byli nieżyczliwi i nieuprzejmi<br>(najwyższy odsetek to 13% - urząd skarbowy).<br>Schemat punktowania<br>1 p. - poprawne rozstrzygnięcie i uzasadnienie z odwołaniem do rysunku i danych z tabeli.<br>0 p. - odpowiedź niepełna, niepoprawna albo brak odpowiedzi.<br>5 z 24<br>Próbny egzamin maturalny z Nową Erą<br>Wiedza o społeczeństwie - poziom rozszerzony<br>6.2.<br>Poprawna odpowiedź<br>Ocena taka dotyczyła pracowników urzędów pracy. Za kompetentnych uznało ich 97% respondentów,<br>przy czym 9% z nich odpowiedziało, że wskazani urzędnicy sugerowali, że załatwią lub przyspieszą<br>sprawę za prezent lub łapówkę.<br>Schemat punktowania<br>1 p. - poprawna odpowiedź z odwołaniem do danych z tabeli.<br>0 p. - odpowiedź niepełna, niepoprawna albo brak odpowiedzi.</p>","solutions":[]}