# Egzamin zawodowy — zadanie PE

> Źródło: matura.lol — https://matura.lol/question/z13-2015-czerwiec-egzamin-zawodowy-praktyczny/zad/PE
> Wersja Markdown strony zadania (dla asystentów AI). Przy cytowaniu podaj matura.lol i link powyżej.

- arkusz: Egzamin zawodowy Z13 · czerwiec 2015
- rok: 2015
- typ: open

## Treść

Zadanie egzaminacyjne
Zaplanuj przebieg szkolenia okresowego w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy zgodnie z ramowym
programem szkolenia okresowego dla grupy 12 osób pracujących na stanowisku: kasjer - informacja
kolejowa, prowadzonego w formie kursu w sali konferencyjnej na terenie dworca kolejowego.
Opis stanowiska pracy grupy szkoleniowej
Stanowiska pracy, (kasy biletowe wraz z informacją kolejową), zlokalizowane są w budynku dworca
kolejowego. Osoby zatrudnione na stanowisku: kasjer - informacja kolejowa dysponują:
- monitorem ekranowym,
- klawiaturą,
- jednostką centralną,
- terminalem płatniczym,
- kasą fiskalną,
- wyposażeniem dodatkowym (drukarka, skaner, mysz),
- wyposażeniem pomocniczym (stół, krzesło, uchwyt na dokument, podnóżek).
Charakter pracy osób zatrudnionych wymaga ciągłego kontaktu z ludźmi, gdyż do podstawowych ich
zadań należy sprzedaż biletów na przejazdy kolejowe i udzielanie odpowiedzi na pytania podróżnych,
dotyczące rozkładu jazdy pociągów. Praca odbywa się w systemie dwuzmianowym.
Wyciąg z rozporządzenia Ministra Gospodarki i Pracy z dnia 27 lipca 2004 r. w sprawie szkolenia
w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy. (z późniejszymi zmianami)
$ 2.1.Pracodawca zapewnia pracownikowi odbycie, odpowiedniego do rodzaju wykonywanej pracy,
szkolenia, w tym przekazanie mu informacji i instrukcji dotyczących zajmowanego stanowiska pracy lub
wykonywanej pracy.( )
§ 3. Szkolenie zapewnia uczestnikom:
1) zaznajomienie się z czynnikami środowiska pracy mogącymi powodować zagrożenia dla
bezpieczeństwa i zdrowia pracowników podczas pracy oraz z odpowiednimi środkami i działaniami
zapobiegawczymi;
2) poznanie przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny pracy w zakresie niezbędnym do
wykonywania pracy w zakładzie pracy i na określonym stanowisku pracy, a także związanych
z pracą obowiązków i odpowiedzialności w dziedzinie bezpieczeństwa i higieny pracy;
3) nabycie umiejętności wykonywania pracy w sposób bezpieczny dla siebie i innych osób,
postępowania w sytuacjach awaryjnych oraz udzielenia pomocy osobie, która uległa wypadkowi.
$ 13.1. Pracodawca, który zgodnie z art. 237'' § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy
wykonuje zadania służby bezpieczeństwa i higieny pracy, przed podjęciem wykonywania tych zadań
odbywa szkolenie przeprowadzone w formie kursu lub seminarium według programu opracowanego
w oparciu o ramowy program określony w części III załącznika nr 1 do rozporządzenia.( )
$ 14.1.Szkolenie okresowe ma na celu aktualizację i ugruntowanie wiedzy i umiejętności w dziedzinie
bezpieczeństwa i higieny pracy oraz zaznajomienie uczestników szkolenia z nowymi rozwiązaniami
techniczno-organizacyjnymi w tym zakresie.
2. Szkolenie okresowe odbywają:
1) osoby będące pracodawcami oraz inne osoby kierujące pracownikami, w szczególności
kierownicy, mistrzowie i brygadziści;
2) pracownicy zatrudnieni na stanowiskach robotniczych;
3) pracownicy inżynieryjno-techniczni, w tym projektanci, konstruktorzy maszyn i innych
urządzeń technicznych, technolodzy i organizatorzy produkcji;
4) pracownicy służby bezpieczeństwa i higieny pracy i inne osoby wykonujące zadania tej służby;
5) pracownicy administracyjno-biurowi i inni niewymienieni w pkt 1-4, których charakter pracy
wiąże się z narażeniem na czynniki szkodliwe dla zdrowia, uciążliwe lub niebezpieczne albo
z odpowiedzialnością w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy.
§ 16. 1. Szkolenie, o którym mowa w $ 13 ust. 1, oraz szkolenie okresowe kończą się egzaminem
sprawdzającym przyswojenie przez uczestnika szkolenia wiedzy objętej programem szkolenia oraz
umiejętności wykonywania lub organizowania pracy zgodnie z przepisami i zasadami bezpieczeństwa
i higieny pracy.
2. - Egzamin jest przeprowadzany przed komisją powołaną przez organizatora szkolenia.
3. - Potwierdzeniem ukończenia z wynikiem pozytywnym szkolenia, o którym mowa w $ 13 ust. 1, oraz
szkolenia okresowego jest zaświadczenie wydane przez organizatora szkolenia. Odpis zaświadczenia
jest przechowywany w aktach osobowych uczestnika szkolenia.
( ) VIII. Ramowy program szkolenia okresowego pracowników administracyjno-biurowych
i innych, o których mowa w $ 14 ust. 2 pkt 5 rozporządzenia
1. Cel szkolenia
Celem szkolenia jest aktualizacja i uzupełnienie wiedzy i umiejętności w szczególności z zakresu:
a) oceny zagrożeń związanych z wykonywaną pracą,
b) - metod ochrony przed zagrożeniami dla zdrowia i bezpieczeństwa pracowników,
c) kształtowania warunków pracy w sposób zgodny z przepisami i zasadami bezpieczeństwa
i higieny pracy,
d) postępowania w razie wypadku oraz w sytuacjach awaryjnych.
2. Uczestnicy szkolenia
Szkolenie jest przeznaczone dla pracowników administracyjno-biurowych, w tym zatrudnionych przy
obsłudze monitorów ekranowych, a także pracowników placówek służby zdrowia, szkół i innych placówek
oświatowych, jednostek naukowo-badawczych i innych pracowników, których charakter pracy wiążę się
z narażeniem na czynniki szkodliwe dla zdrowia, uciążliwe lub niebezpieczne albo z odpowiedzialnością
w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy.
3. Sposób organizacji szkolenia
Szkolenie powinno być zorganizowane w formie seminarium lub kursu albo samokształcenia kierowanego
- na podstawie szczegółowego programu opracowanego przez organizatora szkolenia. Podczas szkolenia
konieczne jest stosowanie odpowiednich środków dydaktycznych, w szczególności filmów, tablic, folii do
wyświetlania informacji. Uczestnicy szkolenia organizowanego w formie samokształcenia kierowanego
powinni otrzymać odpowiednie materiały umożliwiające przyswojenie wiadomości i umiejętności objętych
programem szkolenia (np. skrypty, przepisy, zestawy pytań kontrolnych).
Temat szkolenia Liczba godzin*
1 Wybrane regulacje prawne z zakresu prawa pracy dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy, 2
" |z uwzględnieniem:
a) praw i obowiązków pracowników i pracodawców w zakresie bezpieczeństwa i higieny
pracy oraz odpowiedzialności za naruszenie przepisów i zasad bhp,
|| b) ochrony pracy kobiet i młodocianych, ||
|| c) wypadków przy pracy i chorób zawodowych oraz świadczeń z nimi związanych, ||
|| d) profilaktycznej ochrony zdrowia pracowników. ||
2 Postęp w zakresie oceny zagrożeń czynnikami występującymi w procesach pracy oraz 2
"_ |w zakresie metod ochrony przed zagrożeniami dla zdrowia i życia pracowników.
3 Problemy związane z organizacją stanowisk pracy biurowej, z uwzględnieniem zasad 2
"_ | ergonomii, w tym stanowisk wyposażonych w monitory ekranowe i inne urządzenia biurowe.
Postępowanie w razie wypadków i w sytuacjach zagrożeń (np. pożaru, awarii), w tym zasady 2
udzielania pierwszej pomocy w razie wypadku
arr
* w godzinach lekcyjnych trwajacych 45 minut.
Czas przeznaczony na wykonanie zadania wynosi 120 minut.
Ocenie podlegać będą 3 rezultaty:
- Założenia organizacyjne szkolenia - Formularz 1,
- Cele szkolenia okresowego - Formularz 2,
- Szczegółowy program szkolenia okresowego - Formularz 3.
Formularz 1
Założenia organizacyjne szkolenia
1. Rodzaj szkolenia eee eceeceseeeesesseseeseeeseesesceseeseesesecsecacecenesseesenecaeeseeesecseeaseceaeeaeeeeaecnesaeeseeeeaeeaseeseeeaeeeseeees
2. Forma szkolenia e.ee aaa aaa
3. Czas szkolenia -.eueu een naanana
4. Metody szkolenia | eescsssesseeseeeseseseesescseseesesescscacseseeseaceceeesceeeceseaeuesaeseaeecacseseeseaseesassceeeesaeseeeeeeaceeeeate
5. Środki dydaktyczne stosowane w trakcie szkolenia
6. Uczestnicy szkolenia -.-e.-eeeee eee
CVO SEZ CJ OCE
8. Warunki sprzyjające uczeniu się dorosłych oo eeeseeseeeeseeseeseseeseescseeseescsceseeseacseeseeseeecaeeaeeeeeesaeeaceeeaeeaeereat®
9. Dokumentacja potwierdzająca odbycie szkolenia -e-e esse aoi aai
10. Źródła prawa pracy dotyczące szkoleń w zakresie bhp
Formularz 2
Cele szkolenia okresowego
Cel ogólny szkolenia eueeeee aaa aaa aaa
Cele szczegółowe szkolenia ccccecsssesseseseeseeseseeseesesceseeseceneeseesesecseeaceacseeseaesesseeseeecaeeaeeaesesseeeeeeaeeaeeeeeeaeeaees
Formularz 3
Szczegółowy program szkolenia okresowego
e ematakaea | pam.
godzin
1. |Wybrane regulacje prawne z zakresu prawa pracy dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy,
z uwzględnieniem:
a) praw i obowiązków pracowników i pracodawców w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy
oraz odpowiedzialności za naruszenie przepisów i zasad bhp
| b) ochrony pracy kobiet i młodocianych |
Temat szkolenia
godzin
| c) wypadków przy pracy i chorób zawodowych oraz świadczeń z nimi związanych |
| d) profilaktycznej ochrony zdrowia pracowników |
Temat szkolenia
godzin
2. |Postęp w zakresie oceny zagrożeń czynnikami występującymi w procesach pracy oraz w zakresie
metod ochrony przed zagrożeniami dla zdrowia i życia pracowników.
3. |Problemy związane z organizacją stanowisk pracy biurowej, z uwzględnieniem zasad ergonomii,
w tym stanowisk wyposażonych w monitory ekranowe i inne urządzenia biurowe.
Temat szkolenia
godzin
Postępowanie w razie wypadków i w sytuacjach zagrożeń (np. pożaru, awarii), w tym zasady
udzielania pierwszej pomocy w razie wypadku.
s wee

## Linki

- [oryginalny arkusz — PDF](https://matura.lol/pdf/z13-2015-czerwiec-egzamin-zawodowy-praktyczny#page=2)
- [dane JSON](https://matura.lol/api/question/z13-2015-czerwiec-egzamin-zawodowy-praktyczny/zad/PE)
- [otwórz w wyszukiwarce](https://matura.lol/?problem=z13-2015-czerwiec-egzamin-zawodowy-praktyczny%2Fzad%2FPE)

_Ostatnia aktualizacja danych: 2026-10-03_