# Egzamin zawodowy — zadanie PE > Źródło: matura.lol — https://matura.lol/question/z13-2015-styczen-egzamin-zawodowy-praktyczny/zad/PE > Wersja Markdown strony zadania (dla asystentów AI). Przy cytowaniu podaj matura.lol i link powyżej. - arkusz: Egzamin zawodowy Z13 · styczeń 2015 - rok: 2015 - typ: open ## Treść Zadanie egzaminacyjne Wykonaj ocenę ryzyka zawodowego metodą Wstępnej Analizy Zagrożeń (PHA) na stanowisku sprzedawcy sprzętu AGD. Uwzględnij warunki i organizację pracy oraz zaproponuj działania, które zmniejszą ryzyko i poprawią komfort pracy. Opis stanowiska pracy i zakresu obowiązków sprzedawcy Sklep ze sprzętem AGD mieści się na parterze dwukondygnacjowego pawilonu handlowego; powierzchnia kondygnacji wynosi 380 m* a wysokość pomieszczenia 3,5 m. Drzwi wejściowe do sklepu są szerokie, dwuskrzydłowe. W skład pomieszczeń sklepowych wchodzą: hala handlowa o powierzchni 280 m? i magazyn podręczny. Wyposażenie zajmuje 70% powierzchni hali. Hala handlowa ma okna o łącznej powierzchni 48 m”. Pomieszczenie wyposażone jest w klimatyzację i oświetlenie elektryczne. Podłoga w pomieszczeniach jest równa, nieśliska, niepyląca, odporna na nacisk i ścieranie, łatwa w utrzymaniu czystości. Zaplecze socjalne sklepu stanowi wydzielone miejsce do spożywania posiłków i przechowywania odzieży. Znajduje się tam również apteczka z instrukcją udzielania pierwszej pomocy. Na pierwszym piętrze pawilonu handlowego w odległości ok. 40 m od hali, znajdują się dwie toalety: damska i męska. W sklepie i na zapleczu znajduje się sprzęt ochrony przeciwpożarowej (po dwie gaśnice - dobrze oznakowane i łatwo dostępne), ponadto na korytarzu znajdują się dwa hydranty. Drogi ewakuacyjne są prawidłowo oznakowane, wyposażone w oświetlenie awaryjne. Przy wyjściu oraz na klatce schodowej znajduje się instrukcja bezpieczeństwa pożarowego oraz plany ewakuacyjne. Asortyment oferowany w sklepie to drobny sprzęt AGD eksponowany na stabilnych regałach i w gablotach o wysokości ok. 2,8 m oraz kuchnie elektryczne, pralki, lodówki, eksponowane na podłodze hali. Na ladzie jest ustawiony monitor ekranowy, klawiatura, drukarka i kasa fiskalna. W sklepie, na stanowisku sprzedawcy, zatrudnionych jest trzech pracowników. Zakres obowiązków sprzedawcy: przyjmowanie towaru do sklepu, prezentacja działania i kontrola sprawności oferowanego sprzętu, wykonywanie okresowej ekspozycji towaru, wystawianie faktur i paragonów oraz innych dokumentów, przyjmowanie zapłaty, pakowanie towaru, ręczne transportowanie drobnych urządzeń AGD, których masa nie przekracza 10 kg, transportowanie sprzętu powyżej 10 kg za pomocą ręcznego wózka paletowego bezpośrednio z samochodu dostawczego, utrzymanie czystości na stanowisku pracy. Praca jest pracą na zmiany, których czas nie przekracza 8 godzin. Pracownicy mają odpowiednie kwalifikacje, aktualne badania lekarskie oraz wymagane szkolenia w zakresie bhp. Pracownicy mają możliwość korzystania z instrukcji obsługi używanego sprzętu i urządzeń. Wyniki pomiarów środowiska pracy w pomieszczeniach sklepu Lexsh - poziom hałasu odniesiony do ośmiogodzinnego dnia pracy Tabela zalecanych wartości oświetlenia w domach towarowych i sklepach Część 1: Miejsca pracy we wnętrzach pracy krótkotrwałej oraz w strefach komunikacyjnych, co najmniej 0,40. Wyciąg z rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 26 września 1997 r. w sprawie ogólnych przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy (z późniejszymi zmianami) § 15. 1. Pomieszczenia pracy i ich wyposażenie powinny zapewniać pracownikom bezpieczne i higieniczne warunki pracy. W szczególności w pomieszczeniach pracy należy zapewnić oświetlenie naturalne i sztuczne, odpowiednią temperaturę, wymianę powietrza oraz zabezpieczenie przed wilgocią, niekorzystnymi warunkami cieplnymi i nasłonecznieniem, drganiami oraz innymi czynnikami szkodliwymi dla zdrowia i uciążliwościami. $ 16. 1. W pomieszczeniach oraz na drogach znajdujących się w obiektach budowlanych podłogi powinny być stabilne, równe, nieśliskie, niepylące i odporne na ścieranie oraz nacisk, a także łatwe do utrzymania w czystości. $ 19. 1. Powierzchnia i wysokość pomieszczeń pracy powinny zapewniać spełnienie wymagań bezpieczeństwa i higieny pracy, z uwzględnieniem rodzaju wykonywanej pracy, stosowanych technologii oraz czasu przebywania pracowników w tych pomieszczeniach. 2. Na każdego z pracowników jednocześnie zatrudnionych w pomieszczeniach stałej pracy powinno przypadać, co najmniej 13 m* wolnej objętości pomieszczenia oraz co najmniej 2 m? wolnej powierzchni podłogi (niezajętej przez urządzenia techniczne, sprzęt itp.). $ 20. 1. Wysokość pomieszczenia stałej pracy nie może być mniejsza niż: 1) 3 mw świetle - jeżeli w pomieszczeniu nie występują czynniki szkodliwe dla zdrowia; 2) 3,3 m w świetle - jeżeli w pomieszczeniu prowadzone są prace powodujące występowanie czynników szkodliwych dla zdrowia. $ 25. W pomieszczeniach stałej pracy należy zapewnić oświetlenie dzienne, chyba, że jest to niemożliwe lub niewskazane ze względu na technologię produkcji, a na stosowanie oświetlenia wyłącznie elektrycznego pracodawca uzyskał zgodę właściwego państwowego wojewódzkiego inspektora sanitarnego wydaną w porozumieniu z okręgowym inspektorem pracy. $ 26. 1. Oświetlenie dzienne na poszczególnych stanowiskach pracy powinno być dostosowane do rodzaju wykonywanych prac i wymaganej dokładności oraz powinno spełniać wymagania określone w Polskiej Normie. 2. Niezależnie od oświetlenia dziennego w pomieszczeniach pracy należy zapewnić oświetlenie elektryczne o parametrach zgodnych z Polskimi Normami. $ 30. W pomieszczeniach pracy należy zapewnić temperaturę odpowiednią do rodzaju wykonywanej pracy (metod pracy i wysiłku fizycznego niezbędnego do jej wykonania) nie niższą niż 14°C (287 K), chyba, że względy technologiczne na to nie pozwalają. W pomieszczeniach pracy, w których jest wykonywana lekka praca fizyczna, i w pomieszczeniach biurowych temperatura nie może być niższa niż 18°C (291 K). $ 44. 1. Pracodawca jest zobowiązany zapewnić pracownikom sprawne funkcjonujący system pierwszej pomocy w razie wypadku oraz środki do udzielania pierwszej pomocy. W szczególności pracodawca powinien zapewnić: 1) punkty pierwszej pomocy w wydziałach (oddziałach), w których wykonywane są prace powodujące duże ryzyko wypadku lub związane z wydzielaniem się par, gazów albo pyłów substancji sklasyfikowanych jako niebezpiecznych ze względu na ostre działania toksyczne; 2) apteczki w poszczególnych wydziałach zakładu pracy. 4. W punktach pierwszej pomocy i przy apteczkach, w widocznych miejscach, powinny być wywieszone instrukcje o udzielaniu pierwszej pomocy w razie wypadku ( ). Wyciąg z rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 6 czerwca 2014 r. w sprawie najwyższych stężeń i natężeń czynników szkodliwych w środowisku pracy (Dz. U. z 2014 r. poz. 817 z dnia 23 czerwca) $ 1.3 Poziom ekspozycji na hałas odniesiony do 8-godzinnego dobowego wymiaru czasu pracy nie może przekraczać 85 dB, a odpowiadająca mu ekspozycja dzienna nie może przekraczać wartości 3,64 x 10° Pa? x s lub poziom ekspozycji na hałas odniesiony do tygodnia pracy nie może przekraczać wartości 85 dB, a odpowiadająca mu ekspozycja tygodniowa nie może przekraczać wartości 18,2 x 103Pa?xs. $ 1.4. Maksymalny poziom dźwięku A nie może przekraczać wartości 115 dB. $ 1.5. Szczytowy poziom dźwięku C nie może przekraczać wartości 135 dB. Wyciąg z rozporządzenia Ministra Infrastruktury z 12 kwietnia 2002 r. w sprawie warunków technicznych, jakim powinny odpowiadać budynki i ich usytuowanie (z późniejszymi zmianami) $ 57.2 W pomieszczeniu przeznaczonym na pobyt ludzi stosunek powierzchni okien, liczonej w świetle ościeżnic, do powierzchni podłogi powinien wynosić, co najmniej 1:8, natomiast w innych pomieszczeniach, których oświetlenie dzienne jest wymagane ze względu na przeznaczenie - co najmniej 1:12. Wyciąg z rozporządzenia Ministra Spraw Wewnętrznych i Administracji z dnia 7 czerwca 2010 r. w sprawie ochrony przeciwpożarowej budynków, innych obiektów budowlanych i terenów (z późniejszymi zmianami) 2. Odpowiednie warunki ewakuacji określają przepisy techniczno-budowlane. § 33. 1. Gaśnice w obiektach muszą być rozmieszczone: 1) w miejscach łatwo dostępnych i widocznych( ). Wytyczne do oceny ryzyka zawodowego na stanowisku pracy metodą Wstępnej Analizy Zagrożeń (PHA) Wstępna Analiza Zagrożeń PHA jest metodą matrycową, pozwalającą na jakościowe oszacowanie ryzyka. W analizie tą metodą oszacowanie ryzyka polega na określeniu możliwych strat poprzez stopień szkód S i prawdopodobieństwo szkód zdarzenia P, z jakim szkody mogą wystąpić. Wartościowanie ryzyka jest wyrażone poprzez wskaźnik ryzyka, który określa zależność: W=SxP gdzie: W - wskaźnik ryzyka, S - stopień szkód, P - prawdopodobieństwo szkód zdarzenia. Szacowanie stopnia szkód (S) i prawdopodobieństwa szkód (P) odbywa się według skali na sześciu poziomach dla każdego zidentyfikowanego zagrożenia. Poniżej przedstawiono charakterystykę poszczególnych poziomów. Stopień szkód (S) Prawdopodobieństwo szkód (P) Znikome urazy, lekkie szkody Bardzo nieprawdopodobne Lekkie obrażenia, wymierne szkody Mało prawdopodobne, zdarzające się raz na 10 lat Ciężkie obrażenia, znaczne szkody Doraźne wydarzenie, zdarzające się raz w roku Pojedyncze wypadki śmiertelne, ciężkie szkody Dosyć częste wydarzenia, zdarzające się raz w miesiącu 5 Zbiorowe wypadki śmiertelne, szkody na bardzo Częste regularne wydarzenia, zdarzające się dużą skalę na terenie zakładu raz w tygodniu Zbiorowe wypadki śmiertelne, szkody na dużą Duże prawdopodobieństwo wydarzenia skalę poza terenem zakładu Ryzyko wartościowane jest na trzech poziomach: 1+3 - ryzyko akceptowalne, oznacza poziom do zaakceptowania bez dokonywania zmian / ryzyko małe, 4--9 - dopuszczalna akceptacja ryzyka po ocenie ryzyka, oznacza poziom do przyjęcia po weryfikacji, na stanowisku pracy należy dokonać zmiany / ryzyko średnie, 10-25 (36) - ryzyko niedopuszczalne, wymagane zmniejszenie ryzyka, oznacza poziom ryzyka nie do przyjęcia / ryzyko duże. Czas przeznaczony na wykonanie zadania wynosi 120 minut. Ocenie podlegać będą 4 rezultaty: - Ocena spełnienia wybranych wymagań bhp na stanowisku pracy sprzedawcy sprzętu AGD - Karta informacyjna o zagrożeniach na stanowisku pracy sprzedawcy sprzętu AGD - Ocena ryzyka zawodowego na stanowisku pracy sprzedawcy sprzętu AGD metodą Wstępnej Analizy Zagrożeń (PHA) oraz sposoby zmniejszenia ryzyka - Łączna ocena ryzyka zawodowego wraz z uzasadnieniem oraz propozycja działań profilaktycznych zmniejszających poziom ryzyka na stanowisku pracy sprzedawcy sprzętu AGD Formularz 1 Ocena spełnienia wybranych wymagań bhp na stanowisku pracy sprzedawcy sprzętu AGD Ocena W ia bh Lp. Założenia wynikające z zadania w hikes z orze ków spełnienia ynixalace 2 przep Tak/ Nie Powierzchnia 1 . hali 2 Wysokość pomieszczenia 3 . okien m EDEN Apteczka oraz instrukcja 5 udzielania pierwszej pomocy 7 Poziom hałasu w pomieszczeniu Temperatura powietrza w pomieszczeniu Równomierność oświetlenia w pomieszczeniu Natężenie 10 | oświetlenia na hali sprzedaży Formularz 2 Karta informacyjna o zagrożeniach na stanowisku pracy sprzedawcy sprzętu AGD N - niebezpieczny, F - fizyczny, CH - chemiczny, B - biologiczny, PF - psychofizyczny Rodzaj Lp. Zagrożenie Źródło zagrożenia NE CH. Możliwe skutki zagrożenia B, PF pa] 20] 8 | 4] 8] Formularz 3 Ocena ryzyka zawodowego na stanowisku pracy sprzedawcy sprzętu AGD metodą Wstępnej Analizy Zagrożeń (PHA) oraz sposoby zmniejszenia ryzyka Stopień Ryzyko . Ne 1-36 RE szkód Prawdopodobieństwo wo . Lp. Zagrozenie . R - małe, Sposoby zmniejszenia ryzyka poziom szkód poziom 1-6 , - średnie, 1-6 : duze 1] eS se 5 0] 6] Formularz 4 Łączna ocena ryzyka zawodowego wraz z uzasadnieniem oraz propozycja działań profilaktycznych zmniejszających poziom ryzyka na stanowisku pracy sprzedawcy sprzętu AGD 1. Łączna ocena ryzyka zawodowego wraz z uzasadnieniem: 2. Propozycja działań profilaktycznych zmniejszających poziom ryzyka na stanowisku pracy sprzedawcy sprzętu AGD: ## Linki - [oryginalny arkusz — PDF](https://matura.lol/pdf/z13-2015-styczen-egzamin-zawodowy-praktyczny#page=2) - [dane JSON](https://matura.lol/api/question/z13-2015-styczen-egzamin-zawodowy-praktyczny/zad/PE) - [otwórz w wyszukiwarce](https://matura.lol/?problem=z13-2015-styczen-egzamin-zawodowy-praktyczny%2Fzad%2FPE) _Ostatnia aktualizacja danych: 2026-10-03_